A-MÔ TẢ CÔNG VIỆC (chọn 1 trong 2 vị trí)

Vị trí 1: Training Intern

• Thiết kế nội dung bài giảng và các ấn phẩm truyền thông phục vụ các chương trình Đào tạo & Phát triển.
• Phối hợp thực hiện và hỗ trợ tổ chức các lớp đào tạo nội bộ, các hoạt động truyền thông nội bộ.
• Tổng hợp dữ liệu, hỗ trợ làm báo cáo sau chương trình.
• Tham gia và hỗ trợ các hoạt động về tuyển dụng của bộ phận Nhân sự theo yêu cầu.

Vị trí 2: Recruitment Intern

• Thực hiện đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm và sàng lọc CV ứng viên
• Liên hệ và sắp xếp lịch phỏng vấn cho ứng viên
• Hỗ trợ quản lý dữ liệu ứng viên và công tác on-boarding nhân viên mới
• Tham gia và hỗ trợ tổ chức các hoạt động, sự kiện nội bộ của bộ phận Nhân sự theo yêu cầu.

B-YÊU CẦU

• Là sinh viên năm 3,4 hoặc mới tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Kinh tế hoặc các chuyên ngành liên quan.
• Thành thạo các ứng dụng xử lý và thiết kế slide/hình ảnh/video: PowerPoint, Canva, AI, Capcut...
• Nhanh nhẹn, cẩn thận, trách nhiệm trong công việc. 
• Thái độ chủ động, biết lắng nghe và tiếp thu, nghiêm túc trong công việc. 
• Kỹ năng về content tốt hoặc ăn nói lưu loát/ hoạt ngôn là lợi thế.

QUYỀN LỢI

• Có trợ cấp thực tập.
• Hỗ trợ dấu mộc thực tập.
• Có hỗ trợ lịch off cho các bạn còn lịch học.
• Hướng dẫn thực tập theo công việc thực tế tại bộ phận Human Resources của công ty. 
• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp.
• Được tham gia các lớp đào tạo kỹ năng mềm và các hoạt động gắn kết.
• Sắp xếp mentor theo dõi sát sao và hỗ trợ nhiệt tình trong suốt quá trình thực tập.

Ứng tuyển tại đây hoặc gửi CV qua email: hr@seadent.com.vn